就是舆论造假嘛！
原本没有的事，结果搞的好像是数据研究公司迫于s 10系统的老用户的强烈需求，而不得不专门针对老客户推出s 20的升级一样，对于多露西来说这种事情简直不要太简单，她笑眯眯的点头：“当然没问题。”
“ok，”陈耕摊开手笑眯眯的看着加里·基里代尔：“加里，你看，事情解决了。”
“……”
加里·基里代尔目瞪口呆，这个在自己看来很为难的事情，在boss和自己老婆的眼里，竟然这么简单的就解决了？
下一刻，加里·基里代尔就从自己老婆的眼中看到了浓浓的鄙视的意味：你以为这件事有多难？
陈耕不管他们两口子搞什么，他对多露西吩咐道：“多露西，接下来的一个月里，s 20上市之前的宣传和预热就交给你了。”
“boss您尽管放心。”
“还有两件事，”交待完s 20上市的事宜，陈耕背着手走了两步，说道：“前年的时候，我曾经说过，数据研究公司将会在合适的时候拆分成两家公司，具体的时间，是在s 20上市之后的一年之内……”
不等陈耕说完，偌大的实验室里就陡然间安静了下来，所有人都拼命的竖起了耳朵，唯恐自己漏了一个字。
他们太清楚陈耕接下来说的是什么了。
数据研究公司不仅仅是要拆分成专做计算机设计和硬件的计算机公司、以及专门做操作系统以及其他应用软件的软件公司，最重要的是，借着这次公司拆分、重组的机会，boss还要对公司内诸位高管的期权、股份进行重新调整和分配！
最重要的是，公司完成拆分和充足之后，将正式上市！
这可都是钱哪！
自己手里的股份、期权，将不再是一个账面上的冷冰冰的数字了，等到监管期过了之后，随时都可以变成钱！
现在，这一天终于到来了吗？
“是的，如大家所想的那样，数据研究公司将会拆分成软件和硬件两个完全独立的公司，诸位也会配股、享有期权，”陈耕微笑着，就像是一个手握生杀大权的帝王：“而这次s 20的发售，就是对大家的考核。”
考核不合格、不过关怎么样，陈耕没说，可没有人是傻子，都明白如果这次的考核不过关、达不到boss的要求，损失的金钱可能以百万美元计！
一时间，不少人的眼睛都红了。
第0793章 拆分？
但就在这个时候，切瓦特·埃加福特开口了……
“boss，”望着陈耕，切瓦特·埃加福特望着陈耕问道：“我觉得，公司不能拆分。”
嗯？
切瓦特·埃加福特这话一开口，犹如一盆凉水浇在了早就满心期待的等着公司拆分、上市、然后赚大钱的众人的头上，将他们心头的热火一下子浇灭了：不拆分？
靠！
老子辛辛苦苦这么些年，就等着公司上市呢，现在你丫竟然告诉我公司不拆分？！
切瓦特·埃加福特的回答让陈耕也有些惊讶，他挑了挑眉毛：“哦？为什么不拆分？”
切瓦特·埃加福特也意识到自己的话惹了“众怒”，急忙解释道：“抱歉，boss，我的意思不是不拆分，而是公司短期内不适合拆分，更不适合上市。”
切瓦特·埃加福特的这番话一出口，众人的表情顿时好了不少：短期内不适合拆分、上市，那就是说切瓦特·埃加福特认为公司将来还是要走拆分、上市的路子，只还要不是一直不上市就好……
切瓦特·埃加福特也知道这个问题不说明白，自己在工作中想要得到众人的支持可就难了，是以不等陈耕开口询问，他紧接着主动解释道：“我认为公司短期内不适合进行拆分的理由，是因为公司的主要业务：计算机、软件、操作系统以及汽车ecu和tcu系统在各部门之间交错、纠葛，内部的权责关系十分混乱。
比如在很多时候，一名计算机设计部门的硬件工程师不但要做好本部门的工作，同时还是软件开发部门的主力，同时还要协助发动机ecu部门进行协同标定……
现在公司人手不足，也只能这么办，但如果公司不拆分也就罢了，可一旦将公司进行拆分，只是新公司的项目进度会受到极大影响也就罢了，说不定连公司的日常运行都会出现困难……”
有道理！
切瓦特·埃加福特的话，让不少此前脑袋发热、就等着公司拆分、上市然后赚大钱的高管们脑袋一凉。
自家人知道自家事，数据研究公司现在是个什么情况，大家当然都知道，虽然公司的“视窗”操作系统已经在事实上垄断了北美的个人计算机、公司的thkcenter系列微型机也成了最受欢迎、市场占有率最高的微型机，看上去好的不能再好，但事实上，公司的内部管理和人才队伍建设却没能跟上公司的发展。
就像是切瓦特·埃加福特说的那样，在数据研究公司，一个人同时在三个部门干着活儿的情况简直不要太司空见惯，就比如说s 20系统的总设计师加里·基里代尔吧，此前他不但是s 20系统的总设计师和总架构师，同时还是thkcenter的系统架构副总工程师，在这之余，他还要对系统进行改进，此外，陈耕的ecu开发部门的主管也是他……
一旦公司拆分成两家公司，问题立马就出现了：加力·基里代尔到底应该去哪个公司任职？
这都是摆在现实面前的问题。
这不是公司不重视人才，是实在公司的发展速度实在是太快了，新招人手的速度跟不上公司发展的速度。
略略一顿，切瓦特·埃加福特接着说道：“所以我建议，在接下来的这段时间里，公司应大规模增加人手，在增加人手的同时，对部门进行分割、明晰各部门之间的责任、权利，为将来的拆分做准备……”
切瓦特·埃加福特这番话的意思，大家都明白，也都赞同：公司拆分是为了让公司专业化、高效化，是为了让大家伙儿将来能够赚到更多的钱，而不是为了拆分而拆分，如果拆分后公司的正常运行都受影响了，那还拆分个屁？
“不错，说的非常好，”陈耕率先鼓起了掌，同时欣慰的向切瓦特·埃加福特问道：“切瓦特，继续说，我知道你还有没说完的。”
切瓦特·埃加福特的成长速度让陈耕都惊讶了，这还是几年前那个只懂技术的死宅男么？
“嘿嘿……”切瓦特·埃加福特有些不好意思的挠挠头：“还有就是我认为公司不应该拆分成两家，而是应该拆分成2+1家……”
“2+1？”不等切瓦特·埃加福特说完，多露西就忍不住了：“切瓦特，你这话什么意思？”
切瓦特·埃加福特先是看了陈耕一眼，这才接着说道：“boss对汽车电子这一块可是寄予了厚望的，而且我觉得，即便是将来拆分了，三家公司最好也彼此交叉持股。”
原来如此！
不但是多露西，其他人也飞快的反应过来：是的，汽车电子！
原本没有的事，结果搞的好像是数据研究公司迫于s 10系统的老用户的强烈需求，而不得不专门针对老客户推出s 20的升级一样，对于多露西来说这种事情简直不要太简单，她笑眯眯的点头：“当然没问题。”
“ok，”陈耕摊开手笑眯眯的看着加里·基里代尔：“加里，你看，事情解决了。”
“……”
加里·基里代尔目瞪口呆，这个在自己看来很为难的事情，在boss和自己老婆的眼里，竟然这么简单的就解决了？
下一刻，加里·基里代尔就从自己老婆的眼中看到了浓浓的鄙视的意味：你以为这件事有多难？
陈耕不管他们两口子搞什么，他对多露西吩咐道：“多露西，接下来的一个月里，s 20上市之前的宣传和预热就交给你了。”
“boss您尽管放心。”
“还有两件事，”交待完s 20上市的事宜，陈耕背着手走了两步，说道：“前年的时候，我曾经说过，数据研究公司将会在合适的时候拆分成两家公司，具体的时间，是在s 20上市之后的一年之内……”
不等陈耕说完，偌大的实验室里就陡然间安静了下来，所有人都拼命的竖起了耳朵，唯恐自己漏了一个字。
他们太清楚陈耕接下来说的是什么了。
数据研究公司不仅仅是要拆分成专做计算机设计和硬件的计算机公司、以及专门做操作系统以及其他应用软件的软件公司，最重要的是，借着这次公司拆分、重组的机会，boss还要对公司内诸位高管的期权、股份进行重新调整和分配！
最重要的是，公司完成拆分和充足之后，将正式上市！
这可都是钱哪！
自己手里的股份、期权，将不再是一个账面上的冷冰冰的数字了，等到监管期过了之后，随时都可以变成钱！
现在，这一天终于到来了吗？
“是的，如大家所想的那样，数据研究公司将会拆分成软件和硬件两个完全独立的公司，诸位也会配股、享有期权，”陈耕微笑着，就像是一个手握生杀大权的帝王：“而这次s 20的发售，就是对大家的考核。”
考核不合格、不过关怎么样，陈耕没说，可没有人是傻子，都明白如果这次的考核不过关、达不到boss的要求，损失的金钱可能以百万美元计！
一时间，不少人的眼睛都红了。
第0793章 拆分？
但就在这个时候，切瓦特·埃加福特开口了……
“boss，”望着陈耕，切瓦特·埃加福特望着陈耕问道：“我觉得，公司不能拆分。”
嗯？
切瓦特·埃加福特这话一开口，犹如一盆凉水浇在了早就满心期待的等着公司拆分、上市、然后赚大钱的众人的头上，将他们心头的热火一下子浇灭了：不拆分？
靠！
老子辛辛苦苦这么些年，就等着公司上市呢，现在你丫竟然告诉我公司不拆分？！
切瓦特·埃加福特的回答让陈耕也有些惊讶，他挑了挑眉毛：“哦？为什么不拆分？”
切瓦特·埃加福特也意识到自己的话惹了“众怒”，急忙解释道：“抱歉，boss，我的意思不是不拆分，而是公司短期内不适合拆分，更不适合上市。”
切瓦特·埃加福特的这番话一出口，众人的表情顿时好了不少：短期内不适合拆分、上市，那就是说切瓦特·埃加福特认为公司将来还是要走拆分、上市的路子，只还要不是一直不上市就好……
切瓦特·埃加福特也知道这个问题不说明白，自己在工作中想要得到众人的支持可就难了，是以不等陈耕开口询问，他紧接着主动解释道：“我认为公司短期内不适合进行拆分的理由，是因为公司的主要业务：计算机、软件、操作系统以及汽车ecu和tcu系统在各部门之间交错、纠葛，内部的权责关系十分混乱。
比如在很多时候，一名计算机设计部门的硬件工程师不但要做好本部门的工作，同时还是软件开发部门的主力，同时还要协助发动机ecu部门进行协同标定……
现在公司人手不足，也只能这么办，但如果公司不拆分也就罢了，可一旦将公司进行拆分，只是新公司的项目进度会受到极大影响也就罢了，说不定连公司的日常运行都会出现困难……”
有道理！
切瓦特·埃加福特的话，让不少此前脑袋发热、就等着公司拆分、上市然后赚大钱的高管们脑袋一凉。
自家人知道自家事，数据研究公司现在是个什么情况，大家当然都知道，虽然公司的“视窗”操作系统已经在事实上垄断了北美的个人计算机、公司的thkcenter系列微型机也成了最受欢迎、市场占有率最高的微型机，看上去好的不能再好，但事实上，公司的内部管理和人才队伍建设却没能跟上公司的发展。
就像是切瓦特·埃加福特说的那样，在数据研究公司，一个人同时在三个部门干着活儿的情况简直不要太司空见惯，就比如说s 20系统的总设计师加里·基里代尔吧，此前他不但是s 20系统的总设计师和总架构师，同时还是thkcenter的系统架构副总工程师，在这之余，他还要对系统进行改进，此外，陈耕的ecu开发部门的主管也是他……
一旦公司拆分成两家公司，问题立马就出现了：加力·基里代尔到底应该去哪个公司任职？
这都是摆在现实面前的问题。
这不是公司不重视人才，是实在公司的发展速度实在是太快了，新招人手的速度跟不上公司发展的速度。
略略一顿，切瓦特·埃加福特接着说道：“所以我建议，在接下来的这段时间里，公司应大规模增加人手，在增加人手的同时，对部门进行分割、明晰各部门之间的责任、权利，为将来的拆分做准备……”
切瓦特·埃加福特这番话的意思，大家都明白，也都赞同：公司拆分是为了让公司专业化、高效化，是为了让大家伙儿将来能够赚到更多的钱，而不是为了拆分而拆分，如果拆分后公司的正常运行都受影响了，那还拆分个屁？
“不错，说的非常好，”陈耕率先鼓起了掌，同时欣慰的向切瓦特·埃加福特问道：“切瓦特，继续说，我知道你还有没说完的。”
切瓦特·埃加福特的成长速度让陈耕都惊讶了，这还是几年前那个只懂技术的死宅男么？
“嘿嘿……”切瓦特·埃加福特有些不好意思的挠挠头：“还有就是我认为公司不应该拆分成两家，而是应该拆分成2+1家……”
“2+1？”不等切瓦特·埃加福特说完，多露西就忍不住了：“切瓦特，你这话什么意思？”
切瓦特·埃加福特先是看了陈耕一眼，这才接着说道：“boss对汽车电子这一块可是寄予了厚望的，而且我觉得，即便是将来拆分了，三家公司最好也彼此交叉持股。”
原来如此！
不但是多露西，其他人也飞快的反应过来：是的，汽车电子！