“这简直比我们去做流程图要方便多了。”

    “没错,连细节都用了,这会节约大量的开发时间。”

    列夫琴抱着胳膊,手撑在下巴上,其实他的内心也对这款叫做《女娲》的软件是赞叹不已。他十分欣赏这款软件的开发人员,也很好奇他们是怎么想的,怎么会作出这么有远见、有实用性的工具。

    这简直就是工程师的利器!

    “我听了半天才明白,这款软件简直就是你们工程师的利器!”

    听到有人说出了他的心声,列夫琴抬起头来,这才发现发声的人竟然是业务主管戴维·萨克斯。

    萨克斯在会议室一个个望过每一个高级工程师的眼睛,挥舞着拳头道,“我可是和你们共同参与过软件开发的前期过程,工程师的痛苦我能理解。而这款软件显然颠覆了过去的开发模式,让工程师能集中精力在技术上边。”

    一种工程师见替他们说话的人,竟然是平日不太好相处的萨克斯,他们的表情顿时变得有些奇怪。

    “这样吧,如果你们每个人都认可这款软件。我向公司申请,给你们每个工程师都购买一套。让大家的时间和效率,都能得到有效的提高!”萨克斯对工程师们的反应毫不在意,继续诱惑道,“你们觉得怎么样?”

    列夫琴瞅到拍档们纠结的表情,乐得摇了摇头,“伙计们,这可是萨克斯主动帮我们的好时候。这个机会,大家不要浪费掉了。”

    宁子默饶有兴趣地看着会议室里这群可爱的人,他们仍就没有说话,但彼此一个眼神对视都能看到对方眼中的跃跃欲试。这种不用自己出马,就有个人添油加柴的局面,除了有趣,还让宁子默觉得有些哭笑不得。

    答应啊,大爷们。

    这样我才好推行,

    下一个计划啊。

    大概是宁子默内心的呼喊给众人听到的原因,工程师们纠结了一会后,终于有人点了点头。陈士骏难得冲萨克斯笑了笑,“我对你这一次的建议,毫无疑义。”

    陈士骏略显生硬的口气倒没有让萨克斯产生什么不满情绪,他依旧还是那个面色淡然的样子。

    看到他那副样子,宁子默总觉得萨克斯似乎就是个没有感情的人。也不知道他这种性格在工作中和自己碰到时,他是否还能像今天这般支持自己一样,亦或是火星撞地球?

    轻轻地摇了摇头,宁子默把这无畏的想法抛诸脑后。

    因为,现在他还要回答列夫琴的新问题。

    “如果我们为41个工程师购买企业版,他们能否有能力为我们定制开发企业内部的项目管理系统?”

    列夫琴的问题是软件开发型企业的硬需求,这也是宁子默为女娲下一个阶段定义的主要工作。

    “他们有这个计划,如果需要,可以让他们从种花来米国为咱们定制。”

    “哇哦,我这才想起来,你之前是种花,你的朋友也是种花人。”列夫琴笑着道,“没想到种花还有这样有远见的人。”

    宁子默笑了笑却没有说话,

    因为他会列夫琴慢慢看到,

    未来,

    这样的人,

    种花会有更多!

    0051倍宝史上最高规格的项目组

    一步一步将倍宝变成女娲实际意义上的第一个客户,宁子默没有想到这个成就在工作的第一天就可以达成意向。

    41套女娲软件,不但有4w多美金的收益。还按照2人每人每小时200美金,收取了1个月每天8小时的技术服务费。而往来米国的费用,以及食宿还是倍宝全包。

    以前都是国外工程师到种花施工,收取昂贵的技术服务费用。但这一次宁子默居中策应,轻松谈下136w美金的女娲软件销售收入。

    至于为什么技术服务费要贵过软件费用,却是受益于老外对于人工贵的认知,也得益于列夫琴对于倍宝内部开发项目的保密需求。

    女娲在宁子默刻意的展示下,在倍宝开了好头。剩下的,就让韩清华去头大吧。因为还未拿到营业执照的鲁班科技,还有一系列的工作要做。除了选谁来倍宝实施项目,种花团队如何和两个需求调研员,及远在种花的实施人员紧密配合都是问题。

    但那就要是放给他们自己历练的事,不需要宁子默去操心。

    况且,宁子默哪有时间管这些细节,他手上还有重要的项目要去落实。

    而在倍宝落实项目的时候,也是一个学习的过程。

    倍宝是个有些奇怪的创新型公司,这在前世里宁子默就读过不少资料。在倍宝工作的工程师,几乎没有什么从高层直接接到过什么指令,所有的工作都是工程师团队根据公司现有业务的需求和扩展自行挖掘的。

    但真正身在其中的时候,宁子默才有更真实的体会。

    就他立项的《卖家助手》,高层并没有在整个过程中进行参与和干预。萨克斯作为业务主管,只是和他简单聊过后,会和他商议或者提出建议。但宁子默作为项目发起者,才是最终决定这个项目是否需要执行的决策者。

    倍宝的公司管理,

    看似很儿戏?

    不,一点都不。

    因为摆在宁子默面前的下一步问题,就是如何落实《卖家助手》的团队成员。也就是说,项目再好,都需要项目的发起者来用自己的说服力和感染力甚至人脉关系,来说服其他成员的加入。

    这可以一条很有意思的项目管理制度,前世的峰语也是靠着这样的方式,创立了不少有意思的项目才走向互联网公司的世界之巅。但如何在公司中推行,如何拿捏推行的度,这是宁子默下一步需要在倍宝去体验、去学习的。

    不过让宁子默很诧异的是,当他问到在场的高级工程师谁愿意参与这个项目时,众人齐刷刷都举起手表示愿意。

    这是?

    全票通过?

    所有人加入?