“战斗，是必须要进行的，但那是次要的。我们的主要工作，在于帮助他人。帮助所有那些心中尚存一丝善意的人。”
“为了帮助在那些小团队里受苦的人，我们之前就制定了通缉令。但是，制定这种通缉令绝不意味着那些人就可以什么都不做了，等着我们去救。正相反，通缉令是为了给他们一个希望、一个机会，告诉他们，杀掉那些人是正当的！能得到收益与回报的！”
王洛说到这里，看了看加德。
“无论因为什么理由，对方打算和我们对抗的时候，他们就还是敌人————对敌人，不要介意采取任何手段。只要我们能把持住正确的大方向，始终能站在‘作为契约者的整体’的角度去考虑，个别人的死亡和损失，都不算什么。”
“要珍惜大家的生命，不要莫名和无谓的去浪费。但也不要畏惧牺牲，而躲避应有的对抗。”
“人生下来，本来就是要死的，有什么可怕的？尤其是，在这个危险至极的空间里？在找出胜利的出路和机会之后？”
王洛说到这里，看了看周围的人。
作为领袖，能成体系的提出解决问题的方法是很重要的。
某喜欢萝莉的大炮，基本没有实际功绩，为什么能在历史上留下很高的地位？就是因为他首先成体系的提出了解决问题的方法（不管对还是不对）
很多人找到了可以执行的工作，在这个过程中就对他产生了认可与好感。就算在执行中发现他有很多错误，但之前产生的好感并不会受到太大的影响，而是会一直延续下去。
这次，也是如此。自己提出的这种方法，未必能成功，但也并不是完全不靠谱，听起来多少有些希望。既然如此，那在它被证明完全没有出路之前，自己这些找不到别的办法的手下们，就会尽力去执行它。
共同的利益和前途，会和之前的恐惧结合起来，进一步的提升团队的凝聚力，减少他们攻击自己的企图。
“接下来，重新确定团队的职务。”稍微给了部下们一会儿时间来消化这个信息后，王洛这样说道。
听到这个，众人看过来的眼神里都充满了兴奋。
副团长还是博列，主要工作是协助自己管理团队；秘书长还是汉弗拉，他主管秘书处和宣传部门的工作。
人数大为增长的战斗组做了改编。特尔特杜担任总队长，以及第一队，近战队的队长；红电带第二队，远程队；卡西米尔带第三队，原卡纳团队的成员，以及一部分其他团队的成员；加德带第四队，一部分原b—b的成员，以及一部分零散的人员，他还负责整个战斗组的训练工作。
兰克担任新的后勤队队长，肯迪尤、卡赖特都被调入了后勤队，担任副队长。其中卡赖特负责财务，肯迪尤负责交易。
罗波临时代理情报司的工作。
所有这些官员，都能获得超出普通成员的相应福利。初步确定，队长是每个场景一万无限币，副队长是七千。之后，再根据团队的经济状况和各人的表现来进行更改。
“之后，大家的第一项工作，是把我们的人手安排出去，让他们去那些小团队，去宣传‘请大家善待契约者’这一思路。”
在安排好各人的职务后，王洛这样说道。
“我们的总体思路，不需要对他们说的太详细，只要进行劝说就可以了。这种劝说应该不会成功，但去拜访的人要仔细观察那些团队，回来之后，要把对方的具体情况写成报告，上交回来，都听到了吗？”
“遵命！”汉弗拉率先喊道。而其余的人也陆续跟上。
“其余的时间，后勤队的成员负责购买各种配方、原料，我们要进行专业技能的制造，把整个团队武装起来。战斗组的成员要加强训练、强化组织，为接下来和其他团队发生的对抗做准备。”
“散会。下面，大家先在这里随便坐坐。我会和大家单独谈一些具体的问题。”
第806章 激进x的x选择（14）
“战车那个叫梯希尔的人愿意借给我们320万通用点。利息四成，下个场景回来后归还。无需抵押，但需要我们和他们签署今后三个场景互不侵犯的协议。如果您同意，他还希望和您见一面，直接交易。”
“双头鹫愿意借40万，利息三成，但要求在下个场景回来后的第一天就归还。他们也接受我们使用装备来换，但价格要比市价低两成，并且他们要自己挑。”
“我们这次回来的似乎有些早，不止是我们那些小队，赤红、财富……还有一些别的团队，都还在场景里，没有回来。”
王洛的办公室里，第一个进入的汉弗拉做出了这样的报告。
“也就是说，还有一部分在。”王洛考虑了一下，“不是坏事。”
“确实。”汉弗拉说。“王牌团队知道我们回来了，第一时间就在打探继承者那边的情况。在了解到特尔特杜掌控了青瓦殿之后，他们颇为震动，似乎把我们当做下个对手了。”
“你去找他们借钱了吗？”王洛问道。
“没有。”汉弗拉说。“只是找到他们中的某人，试探了一下，却遭到了果断的拒绝。她说‘很遗憾，接下来我们就是敌人了’。”
“跟我想的差不多。”王洛说。“这样的话，应该不难对付。”
“他们实力很强。”汉弗拉说。“人数虽然少，但很团结、很坚定、轻易不会被动摇。他们的团长袁森，拥有很强的战斗力。”
“公牛也很强。”王洛说。“杀起来有什么难的？上次在舞会上，我们都见过他，你觉得那是个什么样的人？”
“很机灵、很精细。”汉弗拉回忆了片刻，这样回答道。“但没有您这样的气魄。”
“如果你在他的团队里，能以为他好的名义，把他耍的像猴子一样团团转吗？”
汉弗拉怔了怔，耸了耸肩。
“说到底，那种智力也就局限于侦探的水平。”王洛继续说道。“也就是说，在鸡毛蒜皮的地方纠缠不清，在细枝末节的地方地方反复纠缠。在顺境时意气风发，稍有一点挫折就气急败坏。”
“也未必有这么差。”汉弗拉说。“在战斗力方面，他们还是很强的。”
“他们有实力，完全可以扩张，但却始终保持着那几个人的小团队。这是为什么？”
王洛说着，举起右手的食指来。
“第一，应该是担心加入的人不会对他忠诚。但是，忠诚本身就是奢侈品，哪有那么多人莫名其妙就忠诚的？”
“不忠诚，也一样可以合作。长远来说，再松散的合作，总体上带来的收益，也一定会超过那么孤零零几个人、小猫两三只单独行事而带来的利益。”
“第二。”王洛又举起一个指头。“这团队也有七八个人，为什么以战斗力出名的只有他自己？”
“恐怕，真有战斗力的也只有他自己。如果不保证自己的地位，他连压制身边的人、甚至枕边人的信心都没有。”
“为了帮助在那些小团队里受苦的人，我们之前就制定了通缉令。但是，制定这种通缉令绝不意味着那些人就可以什么都不做了，等着我们去救。正相反，通缉令是为了给他们一个希望、一个机会，告诉他们，杀掉那些人是正当的！能得到收益与回报的！”
王洛说到这里，看了看加德。
“无论因为什么理由，对方打算和我们对抗的时候，他们就还是敌人————对敌人，不要介意采取任何手段。只要我们能把持住正确的大方向，始终能站在‘作为契约者的整体’的角度去考虑，个别人的死亡和损失，都不算什么。”
“要珍惜大家的生命，不要莫名和无谓的去浪费。但也不要畏惧牺牲，而躲避应有的对抗。”
“人生下来，本来就是要死的，有什么可怕的？尤其是，在这个危险至极的空间里？在找出胜利的出路和机会之后？”
王洛说到这里，看了看周围的人。
作为领袖，能成体系的提出解决问题的方法是很重要的。
某喜欢萝莉的大炮，基本没有实际功绩，为什么能在历史上留下很高的地位？就是因为他首先成体系的提出了解决问题的方法（不管对还是不对）
很多人找到了可以执行的工作，在这个过程中就对他产生了认可与好感。就算在执行中发现他有很多错误，但之前产生的好感并不会受到太大的影响，而是会一直延续下去。
这次，也是如此。自己提出的这种方法，未必能成功，但也并不是完全不靠谱，听起来多少有些希望。既然如此，那在它被证明完全没有出路之前，自己这些找不到别的办法的手下们，就会尽力去执行它。
共同的利益和前途，会和之前的恐惧结合起来，进一步的提升团队的凝聚力，减少他们攻击自己的企图。
“接下来，重新确定团队的职务。”稍微给了部下们一会儿时间来消化这个信息后，王洛这样说道。
听到这个，众人看过来的眼神里都充满了兴奋。
副团长还是博列，主要工作是协助自己管理团队；秘书长还是汉弗拉，他主管秘书处和宣传部门的工作。
人数大为增长的战斗组做了改编。特尔特杜担任总队长，以及第一队，近战队的队长；红电带第二队，远程队；卡西米尔带第三队，原卡纳团队的成员，以及一部分其他团队的成员；加德带第四队，一部分原b—b的成员，以及一部分零散的人员，他还负责整个战斗组的训练工作。
兰克担任新的后勤队队长，肯迪尤、卡赖特都被调入了后勤队，担任副队长。其中卡赖特负责财务，肯迪尤负责交易。
罗波临时代理情报司的工作。
所有这些官员，都能获得超出普通成员的相应福利。初步确定，队长是每个场景一万无限币，副队长是七千。之后，再根据团队的经济状况和各人的表现来进行更改。
“之后，大家的第一项工作，是把我们的人手安排出去，让他们去那些小团队，去宣传‘请大家善待契约者’这一思路。”
在安排好各人的职务后，王洛这样说道。
“我们的总体思路，不需要对他们说的太详细，只要进行劝说就可以了。这种劝说应该不会成功，但去拜访的人要仔细观察那些团队，回来之后，要把对方的具体情况写成报告，上交回来，都听到了吗？”
“遵命！”汉弗拉率先喊道。而其余的人也陆续跟上。
“其余的时间，后勤队的成员负责购买各种配方、原料，我们要进行专业技能的制造，把整个团队武装起来。战斗组的成员要加强训练、强化组织，为接下来和其他团队发生的对抗做准备。”
“散会。下面，大家先在这里随便坐坐。我会和大家单独谈一些具体的问题。”
第806章 激进x的x选择（14）
“战车那个叫梯希尔的人愿意借给我们320万通用点。利息四成，下个场景回来后归还。无需抵押，但需要我们和他们签署今后三个场景互不侵犯的协议。如果您同意，他还希望和您见一面，直接交易。”
“双头鹫愿意借40万，利息三成，但要求在下个场景回来后的第一天就归还。他们也接受我们使用装备来换，但价格要比市价低两成，并且他们要自己挑。”
“我们这次回来的似乎有些早，不止是我们那些小队，赤红、财富……还有一些别的团队，都还在场景里，没有回来。”
王洛的办公室里，第一个进入的汉弗拉做出了这样的报告。
“也就是说，还有一部分在。”王洛考虑了一下，“不是坏事。”
“确实。”汉弗拉说。“王牌团队知道我们回来了，第一时间就在打探继承者那边的情况。在了解到特尔特杜掌控了青瓦殿之后，他们颇为震动，似乎把我们当做下个对手了。”
“你去找他们借钱了吗？”王洛问道。
“没有。”汉弗拉说。“只是找到他们中的某人，试探了一下，却遭到了果断的拒绝。她说‘很遗憾，接下来我们就是敌人了’。”
“跟我想的差不多。”王洛说。“这样的话，应该不难对付。”
“他们实力很强。”汉弗拉说。“人数虽然少，但很团结、很坚定、轻易不会被动摇。他们的团长袁森，拥有很强的战斗力。”
“公牛也很强。”王洛说。“杀起来有什么难的？上次在舞会上，我们都见过他，你觉得那是个什么样的人？”
“很机灵、很精细。”汉弗拉回忆了片刻，这样回答道。“但没有您这样的气魄。”
“如果你在他的团队里，能以为他好的名义，把他耍的像猴子一样团团转吗？”
汉弗拉怔了怔，耸了耸肩。
“说到底，那种智力也就局限于侦探的水平。”王洛继续说道。“也就是说，在鸡毛蒜皮的地方纠缠不清，在细枝末节的地方地方反复纠缠。在顺境时意气风发，稍有一点挫折就气急败坏。”
“也未必有这么差。”汉弗拉说。“在战斗力方面，他们还是很强的。”
“他们有实力，完全可以扩张，但却始终保持着那几个人的小团队。这是为什么？”
王洛说着，举起右手的食指来。
“第一，应该是担心加入的人不会对他忠诚。但是，忠诚本身就是奢侈品，哪有那么多人莫名其妙就忠诚的？”
“不忠诚，也一样可以合作。长远来说，再松散的合作，总体上带来的收益，也一定会超过那么孤零零几个人、小猫两三只单独行事而带来的利益。”
“第二。”王洛又举起一个指头。“这团队也有七八个人，为什么以战斗力出名的只有他自己？”
“恐怕，真有战斗力的也只有他自己。如果不保证自己的地位，他连压制身边的人、甚至枕边人的信心都没有。”