杨不凡挠了挠头，说出了一个惊人的数字：“一个月一百万吧，一年一千二百万的薪资，年终奖的话，十二个月工资就行了。”
夏文文眼睛瞪得都鼓了起来：“……”
李小沁捂住脸：“……”
那不就是一年二千四百万年薪嘛！
现在兴邦集团一共市值才多少钱啊，现在光给老板开工资就要开出去二千四百万，这简直太扯淡了！
刚才夏文文和李小沁都觉得杨不凡真是委屈自己了，就算开工资一个月几万块也差不多了，现在来看，杨不凡他委屈个屁啊！
这年薪也没谁了！
杨不凡看到两人表情很不对，解释道：“你们觉得很多？我觉得一点不多，我主要是要面子啊，我一个老板给自己开工资如果还抠抠搜搜的，以后谁还能跟我混！还有就是，我这是定一个基调，那就是以后兴邦集团的封顶工资就是这个，理论上你们都有可能赚到我这么多钱！”
夏文文和李小沁对视了一眼，都是一阵无奈。
不过说起来，开多少钱根本就是无所谓的事情，反正都是杨不凡左手倒右手，根本就是一个废操作而已！
真是理解不了，这么点事情，杨不凡为什么还要召集大家研究，简直是浪费时间。
杨不凡呵呵笑着：“还有就是通过我的薪资定一个年终奖的基调，以后的年终奖，从二个月工资到十二个月工资不等，要有梯度。根据不同的工作结果，要给出梯度式的奖励，这样大家除了正常工资以外，才有更大的劲头去努力工作！现在的员工都很现实的，大家不是来跟我杨不凡谈梦想的，而是来赚钱的！明白了这一点，企业应该怎么办就很明确了。”
话都说到这份上了，夏文文和李小沁还能说什么呢？
随便杨不凡折腾吧，就算他说开一亿的年薪，那又怎么样呢！
夏文文摆了摆手，直接站了起来：“行了，那就这么定了，小沁以后就按照刚才的标准操作吧，按法律法规交税，虽然感觉有点不值得，但其实也没有多少钱，交税也是人家自己的事情。”
李小沁无语地点着头，也跟着站了起来：“不过杨总还弄了个慈善基金会，如果杨总他用个人收入去做慈善，也是有税款减免的，其实还是左手倒右手的区别。杨总，那我也走了，招聘的事情还要研究。”
杨不凡看到奸计得逞，直接笑着摆了摆手，她们临走还不忘提示她们：“别忘了这个月就开始给我开工资啊！”
正在关门的李小沁脸上僵了僵，无奈地回答了一声：“好的，杨总。”
美滋滋啊！
每月一百万到手，至少过年可以给家里换个好一点的房子了，让老爸也高兴高兴。
不过说起来，这也是薅厂狗系统羊毛的极限了。
再多的工资就不支持了，估计还要提升厂狗等级才行了，这么一看，果然厂狗等级和经验值就是一切啊！
第363章 杨总怎么稳健起来了？
月末。
临近过年，本应该大多数企业开始假期的时候，但因为最近订单量激增，各个部门的员工都在加班加点工作，而且大多数员工都是自发在加班，根本没有什么怨言。
虽然兴邦集团的加班工资完全按照法规，员工们加班要么是15倍工资，要么就是双倍工资的，这让员工加起班来心情也是愉悦的，但加班加点的工作毕竟是非常累的，很多人宁愿不要这个加班费也是不愿意加班的。
现在大多数人能够做到连续加班，真的是知道最近是兴邦线缆工厂的关键阶段，已经有那么一点同呼吸共命运的意思了。
杨不凡对于大家的表现也看在眼里，所以特意在今晚举办了一场团队建设活动。
说起来，兴邦集团的团队建设活动也挺无聊的，就是吃吃喝喝，连个领导讲话都没有。
但偏偏员工们还就喜欢这种轻松的氛围，一顿饭吃下来，士气竟然又提升了，甚至有很多本地员工已经决定工作到腊月二十九了，这却是杨不凡始料不及的。
这顿饭吃完，杨不凡也有了些醉意，躺在床上就睡着了，甚至都忘了今天是月末结算日了。
之前几个月，杨不凡每次都是熬夜到凌晨，亲眼看着厂狗系统结算，看着企业资金和经验值入账才能放心的。
但是这个月，杨不凡对于结算结果是非常自信的，以至于都懒得等了。
直到第二天吃早餐的时候，他才完成了查看。
结果一点也不出乎杨不凡的预料，这个月的评分又有了很大程度的增长！
“厂狗等级：lv29。”
“经验值：9955000。”
“可用经验值：42222。”
“经验值与现金兑换比例为1:2000。”
这些都是基本信息，一个月的时间，杨不凡就连升了四级。
这其中只有很小一部分是杨不凡自己工作获得的经验值，大多数都是工厂完成了各种成就，员工的能力获得提升获得的，还有就是每个月结算时获得的经验值。
搞得现在杨不凡每天在单位工作拿到的经验值，几乎都可以忽略不计了，这就让杨不凡很方。
杨不凡吃了一口包子，继续看了看昨晚的月度创业模式结算结果。
“恭喜完成本月创业模式结算！”
“企业社会价值：25分。”
“企业知名度：81分。”
“企业影响力：42分。”
“顾客满意度：88分。”
夏文文眼睛瞪得都鼓了起来：“……”
李小沁捂住脸：“……”
那不就是一年二千四百万年薪嘛！
现在兴邦集团一共市值才多少钱啊，现在光给老板开工资就要开出去二千四百万，这简直太扯淡了！
刚才夏文文和李小沁都觉得杨不凡真是委屈自己了，就算开工资一个月几万块也差不多了，现在来看，杨不凡他委屈个屁啊！
这年薪也没谁了！
杨不凡看到两人表情很不对，解释道：“你们觉得很多？我觉得一点不多，我主要是要面子啊，我一个老板给自己开工资如果还抠抠搜搜的，以后谁还能跟我混！还有就是，我这是定一个基调，那就是以后兴邦集团的封顶工资就是这个，理论上你们都有可能赚到我这么多钱！”
夏文文和李小沁对视了一眼，都是一阵无奈。
不过说起来，开多少钱根本就是无所谓的事情，反正都是杨不凡左手倒右手，根本就是一个废操作而已！
真是理解不了，这么点事情，杨不凡为什么还要召集大家研究，简直是浪费时间。
杨不凡呵呵笑着：“还有就是通过我的薪资定一个年终奖的基调，以后的年终奖，从二个月工资到十二个月工资不等，要有梯度。根据不同的工作结果，要给出梯度式的奖励，这样大家除了正常工资以外，才有更大的劲头去努力工作！现在的员工都很现实的，大家不是来跟我杨不凡谈梦想的，而是来赚钱的！明白了这一点，企业应该怎么办就很明确了。”
话都说到这份上了，夏文文和李小沁还能说什么呢？
随便杨不凡折腾吧，就算他说开一亿的年薪，那又怎么样呢！
夏文文摆了摆手，直接站了起来：“行了，那就这么定了，小沁以后就按照刚才的标准操作吧，按法律法规交税，虽然感觉有点不值得，但其实也没有多少钱，交税也是人家自己的事情。”
李小沁无语地点着头，也跟着站了起来：“不过杨总还弄了个慈善基金会，如果杨总他用个人收入去做慈善，也是有税款减免的，其实还是左手倒右手的区别。杨总，那我也走了，招聘的事情还要研究。”
杨不凡看到奸计得逞，直接笑着摆了摆手，她们临走还不忘提示她们：“别忘了这个月就开始给我开工资啊！”
正在关门的李小沁脸上僵了僵，无奈地回答了一声：“好的，杨总。”
美滋滋啊！
每月一百万到手，至少过年可以给家里换个好一点的房子了，让老爸也高兴高兴。
不过说起来，这也是薅厂狗系统羊毛的极限了。
再多的工资就不支持了，估计还要提升厂狗等级才行了，这么一看，果然厂狗等级和经验值就是一切啊！
第363章 杨总怎么稳健起来了？
月末。
临近过年，本应该大多数企业开始假期的时候，但因为最近订单量激增，各个部门的员工都在加班加点工作，而且大多数员工都是自发在加班，根本没有什么怨言。
虽然兴邦集团的加班工资完全按照法规，员工们加班要么是15倍工资，要么就是双倍工资的，这让员工加起班来心情也是愉悦的，但加班加点的工作毕竟是非常累的，很多人宁愿不要这个加班费也是不愿意加班的。
现在大多数人能够做到连续加班，真的是知道最近是兴邦线缆工厂的关键阶段，已经有那么一点同呼吸共命运的意思了。
杨不凡对于大家的表现也看在眼里，所以特意在今晚举办了一场团队建设活动。
说起来，兴邦集团的团队建设活动也挺无聊的，就是吃吃喝喝，连个领导讲话都没有。
但偏偏员工们还就喜欢这种轻松的氛围，一顿饭吃下来，士气竟然又提升了，甚至有很多本地员工已经决定工作到腊月二十九了，这却是杨不凡始料不及的。
这顿饭吃完，杨不凡也有了些醉意，躺在床上就睡着了，甚至都忘了今天是月末结算日了。
之前几个月，杨不凡每次都是熬夜到凌晨，亲眼看着厂狗系统结算，看着企业资金和经验值入账才能放心的。
但是这个月，杨不凡对于结算结果是非常自信的，以至于都懒得等了。
直到第二天吃早餐的时候，他才完成了查看。
结果一点也不出乎杨不凡的预料，这个月的评分又有了很大程度的增长！
“厂狗等级：lv29。”
“经验值：9955000。”
“可用经验值：42222。”
“经验值与现金兑换比例为1:2000。”
这些都是基本信息，一个月的时间，杨不凡就连升了四级。
这其中只有很小一部分是杨不凡自己工作获得的经验值，大多数都是工厂完成了各种成就，员工的能力获得提升获得的，还有就是每个月结算时获得的经验值。
搞得现在杨不凡每天在单位工作拿到的经验值，几乎都可以忽略不计了，这就让杨不凡很方。
杨不凡吃了一口包子，继续看了看昨晚的月度创业模式结算结果。
“恭喜完成本月创业模式结算！”
“企业社会价值：25分。”
“企业知名度：81分。”
“企业影响力：42分。”
“顾客满意度：88分。”