“今天咱们中医科室一共收治了三位住院病人，血液科那边一位，骨科这边两位。按规定，晚上肯定需要有一位医护人员留守才行。而且我估计今后将会是常态。我们暂时别想再增加科室成员，至少在业务量没达到要求前，医院肯定不会答应。”
“也就是说，今后的夜班只能我们五人自己解决。一个星期有七天，星期六星期天中医科室暂时不准备接诊，也能给大家有点休息时间。不过住院部那边每天都需要有人值班。按照我的意思，这几天大家辛苦点，咱们五人轮值，你们看可不可以？”
李权询问四人的意见。
需要值守夜班这是李权事先没想到的。
不过一个科室真正想要做大做强，肯定需要收治住院病人。
很多事情，他都是第一次经历，难免有考虑不周全的地方。
“李医生，如果只是短时间值守夜班的话，我们没什么意见。不过如果时间过长，大家肯定吃不消。”陈霞一脸正色的提出自己的意见。
“根据医院的规则，一个科室的住院病人超过十位就可以申请增加一位夜班医护人员。咱们现在还只有三位住院病人，如果明天的业务依然有今天这么火爆的话，我估计最多三五天，咱们就能向院方申请增加一位值守夜班的医护人员了。”
李权也知道，大家上完白班还要值守夜班，确实非常辛苦。
不过他对自己的中医科室有信心，相信要不了几天，就会有资格申请值守夜班的专班医护人员。
医院对每个临床科室得医护人员，其实都有一定的配比。
这个比值大概是1比16左右。
“今天是第一天，我留下来值夜班吧！”陈霞主动请缨。
“你吃得消吗？”
“没问题的。晚上应该也没什么事，我可以趴在桌上睡一会。”陈霞说道。
“行，你各方面都表现得非常积极，这些功绩我都给你记着。那今晚就辛苦你了，以后每天轮一个，我把班排一下。”
李权对这位叫陈霞的护士很是欣赏。
她做事情不但经验丰富、细心、果断，而且很有责任心，对科室也特别积极。
“我明天值夜班！后天胡月儿，大后天叶菇，最后一天罗医师。以后就这么轮着来，有特殊事情，可以提前跟别人调班。”
李权把这件事情敲定下来。
“下面再说说科室提成与奖金的事情。”他这是准备拿利益笼络人心了。
第356章 张主任的利益输送出事了
提成与奖金，其实是一个概念。
说法不同而已。
“我们中医科室除了基本奖金与绩效奖金外，还有一个中医特色奖金。这也算是院方对我们中医科室的一个扶持吧。”
李权说到奖金时，四名医护人员个个都是眼睛贼亮。
天下武功唯快不破。
现代社会的成年人世界则是唯金钱不破。
世人慌慌张张，图的都是那碎银几两。
“先说中医特色奖金，主要就是对我们科室诊疗项目的一些常规考核。首先是科室台账，该记录到位的，你们两位护士都要记录到位。规划方面，我会来给出具体方案。这个每月考核的奖金是200元，你们两个护士做好了，那就平分这200元。要是哪边做得不好，不但没有奖励，还会被罚款50元。”
目前，中医科室还只有两个护士，这笔奖金倒是很好分配。
记录台账，本来也是护士应做的事情。
“至于其它的中医‘三基’考核之类，需要大家努力学习中医知识，每一个人争取都不要拉科室的后腿。质量这一块，我会把关，应该不会出什么大问题。所有的奖金全部拿到手，医生的月收入应该能够增加1000块左右。护士的月收入增加七百左右。”
李权对中医特色奖金这一块还是很有信心的。
“至于基本奖金与绩效奖金，那没什么好说的，多劳多得。另外，大家一定要有责任心，避免被医院罚款。我们现在人少也有人少的好处，每接诊一位病人，分奖金的人少，拿得也多。”
李权这么一说，每个人的脸上都露出了笑容。
“陈霞、叶菇，现在中医血液科的病人较少，不过你们放心，我可以向你们保证，这只是暂时的。另外，血液科的病人产生的费用远高于骨科。所以在收入这一块，你们完全不必担心。”
李权现在当了中医科室实际上的大家长，必须照顾到每一位科室成员的感受。
调动所有人的工作积极性，这是重中之重。
工作积极，收入可观，责任心才会更强。
要是收入拉稀，这份工作也就没什么吸引力了。
做起事来，肯定就不会那么上心。
“好了，散会！把手头的工作完成后，下班吧！陈霞，今晚就辛苦你了。”
李权站起身，第一个走出了中医办公室。
由于中医科室刚开诊，他不敢有丝毫大意，下班前还特意到中医科室的住院区查了床。
把股骨头摔到裂开的老太太，已经没有再哼哼了。
她反应受伤的位置有点痒。
李权给她把脉复查了一遍，臀部位置的脉象已经有了明显提升，这说明伤势正在恢复。
“也就是说，今后的夜班只能我们五人自己解决。一个星期有七天，星期六星期天中医科室暂时不准备接诊，也能给大家有点休息时间。不过住院部那边每天都需要有人值班。按照我的意思，这几天大家辛苦点，咱们五人轮值，你们看可不可以？”
李权询问四人的意见。
需要值守夜班这是李权事先没想到的。
不过一个科室真正想要做大做强，肯定需要收治住院病人。
很多事情，他都是第一次经历，难免有考虑不周全的地方。
“李医生，如果只是短时间值守夜班的话，我们没什么意见。不过如果时间过长，大家肯定吃不消。”陈霞一脸正色的提出自己的意见。
“根据医院的规则，一个科室的住院病人超过十位就可以申请增加一位夜班医护人员。咱们现在还只有三位住院病人，如果明天的业务依然有今天这么火爆的话，我估计最多三五天，咱们就能向院方申请增加一位值守夜班的医护人员了。”
李权也知道，大家上完白班还要值守夜班，确实非常辛苦。
不过他对自己的中医科室有信心，相信要不了几天，就会有资格申请值守夜班的专班医护人员。
医院对每个临床科室得医护人员，其实都有一定的配比。
这个比值大概是1比16左右。
“今天是第一天，我留下来值夜班吧！”陈霞主动请缨。
“你吃得消吗？”
“没问题的。晚上应该也没什么事，我可以趴在桌上睡一会。”陈霞说道。
“行，你各方面都表现得非常积极，这些功绩我都给你记着。那今晚就辛苦你了，以后每天轮一个，我把班排一下。”
李权对这位叫陈霞的护士很是欣赏。
她做事情不但经验丰富、细心、果断，而且很有责任心，对科室也特别积极。
“我明天值夜班！后天胡月儿，大后天叶菇，最后一天罗医师。以后就这么轮着来，有特殊事情，可以提前跟别人调班。”
李权把这件事情敲定下来。
“下面再说说科室提成与奖金的事情。”他这是准备拿利益笼络人心了。
第356章 张主任的利益输送出事了
提成与奖金，其实是一个概念。
说法不同而已。
“我们中医科室除了基本奖金与绩效奖金外，还有一个中医特色奖金。这也算是院方对我们中医科室的一个扶持吧。”
李权说到奖金时，四名医护人员个个都是眼睛贼亮。
天下武功唯快不破。
现代社会的成年人世界则是唯金钱不破。
世人慌慌张张，图的都是那碎银几两。
“先说中医特色奖金，主要就是对我们科室诊疗项目的一些常规考核。首先是科室台账，该记录到位的，你们两位护士都要记录到位。规划方面，我会来给出具体方案。这个每月考核的奖金是200元，你们两个护士做好了，那就平分这200元。要是哪边做得不好，不但没有奖励，还会被罚款50元。”
目前，中医科室还只有两个护士，这笔奖金倒是很好分配。
记录台账，本来也是护士应做的事情。
“至于其它的中医‘三基’考核之类，需要大家努力学习中医知识，每一个人争取都不要拉科室的后腿。质量这一块，我会把关，应该不会出什么大问题。所有的奖金全部拿到手，医生的月收入应该能够增加1000块左右。护士的月收入增加七百左右。”
李权对中医特色奖金这一块还是很有信心的。
“至于基本奖金与绩效奖金，那没什么好说的，多劳多得。另外，大家一定要有责任心，避免被医院罚款。我们现在人少也有人少的好处，每接诊一位病人，分奖金的人少，拿得也多。”
李权这么一说，每个人的脸上都露出了笑容。
“陈霞、叶菇，现在中医血液科的病人较少，不过你们放心，我可以向你们保证，这只是暂时的。另外，血液科的病人产生的费用远高于骨科。所以在收入这一块，你们完全不必担心。”
李权现在当了中医科室实际上的大家长，必须照顾到每一位科室成员的感受。
调动所有人的工作积极性，这是重中之重。
工作积极，收入可观，责任心才会更强。
要是收入拉稀，这份工作也就没什么吸引力了。
做起事来，肯定就不会那么上心。
“好了，散会！把手头的工作完成后，下班吧！陈霞，今晚就辛苦你了。”
李权站起身，第一个走出了中医办公室。
由于中医科室刚开诊，他不敢有丝毫大意，下班前还特意到中医科室的住院区查了床。
把股骨头摔到裂开的老太太，已经没有再哼哼了。
她反应受伤的位置有点痒。
李权给她把脉复查了一遍，臀部位置的脉象已经有了明显提升，这说明伤势正在恢复。