叫公司上下人等,都认同公司。

    再不能和过去一般,讲什么‘爱干干,不干滚’。

    因为真不行了!

    有着噩梦传说的摇号机制,谁又晓得,今日的破落户,会不会是明日的超凡者?

    甚至是将来的将军?

    再这么的将人往外推,那就是作死了。

    一个不好,得罪了人家,被嫉恨上了。

    等他功成名就,回来报仇,堵在门口,大喊一声:三十年河东,三十年河西,xxx滚出来受死!

    那可如何是好?

    即使不会有这样的事情。

    放走一个未来的超凡者,甚至将军。

    那也是叫人痛心的事情。

    所以,王善一想通这个道理,马上就注意到自家公司通过劳务派遣机构,雇佣着的那几千名建筑工人。

    那可是财富!

    其中,未必没有卧虎藏龙的。

    即使现在没有,以后也可能有。

    纵然以后也不会出现,但他们的子女呢?

    作为一个合格的资本家,王善当然是马上就想到这些事情。

    王季点点头,道:“大哥您要做什么?”

    王善道:“我打算取消与他们的劳务派遣合同,全部转为公司正式员工,签订长期合同,和公司其他人一样,享受正常待遇!”

    王季听着惊呆了。

    几千个工人,全部转为正式员工?

    那样的话,按照国家规定,就要给他们全部的福利了啊。

    此外,万一以后要开除人,也没有那么好操作了。

    动不动就要n+1的补偿。

    这……

    用工成本大增啊!

    “大哥!”王季当即站起来:“这样做,公司的利润就要少掉一大截!”

    王善瞪了自己弟弟一眼,道:“你懂什么?”

    “咱们再不这样做,以后公司就要无人可用了!”

    噩梦传说的出现,等于是给所有人都发了一次重新投胎的机会。

    虽然说,现在官方公布的是联邦帝国公民每人只有五次摇号机会。

    以概率来说,王氏集团加上派遣工,估计撑死了也就三五个幸运儿。

    但……

    以后呢?

    随着噩梦传说的扩大,摇到游戏舱的人,肯定会越来越多。

    现在,每一个员工都是公司的宝贵财富!

    而且,王善明白,不会只有他有关系。

    也不会只有他能想明白其中的厉害干系。

    他不动手,其他人会动手。

    所以,必须要趁早下手,争取人心。

    不然,别的财团,就会挖人。

    等人挖光了,他们兄弟三个,就得去给人打工了。

    所以,王善呵斥着说道:“你去办就是了!”

    “通知人事,准备好合同!”

    “我们要加快速度,尽快与所有人都重新签合同!”

    “也告诉下面的人……”

    “从今以后,对员工的态度,务必要好起来!”

    说着,王善就从自己的抽屉里,拿出一张被裱好的字帖。

    然后将这字帖,贴到了自己办公桌上的一块牌子上。