远方要大规模进行一次招聘，招聘对象有限制，就是家乐福的华夏员工。
家乐福在华夏这边，门店超过100家，员工超过一万人。
这次远方给出的定额就是一万人，明摆着告诉所有人，告诉家乐福，我就是要挖空了你们的员工。
之前网上很多人呼吁大家理智，就是担心这些员工的着落。
毕竟家乐福要是倒了，上万员工都会失业。
没有更好的出路，逼垮了家乐福，那就是断了上万人的生计。
然而，远方这笔直接来了一次大手笔，家乐福的员工可以全部入职远方！
要知道，远方的待遇这几年越来越高，想进入远方，也不是那么容易的。
比起家乐福，远方除了不是外资，不是世界五百强之外，其他条件都不比家乐福差。
尤其是底层员工而言，他们又没想爬多高，待遇合适就够了。
远方这次的招聘，让他们大松一口气。
之前大家承受了太大的压力，不少人有心离职，可是又没找到好的出路。
眼看着门店生意越来越少，他们都急了。
这年头，找到一份好工作也没那么容易。
原本大家还在犹豫，还在徘徊，可现在远方愿意兜底，他们不再犹豫了。
连之前那些埋怨李东的人，现在也不埋怨了。
远方都说了，在家乐福待不下去，他们照单全收。
不管来多少人，他们都要。
而且安排也是就近原则，不用离家太远，多方便。
家乐福在华东地区的门店都是位于大城市的核心商业圈，远方这边也差不多一样。
很多门店甚至都紧邻着，去哪上班对他们来说没差别。
待遇差不多，工作地点差不多，那还有什么好考虑的。
这一夜，不少人都没睡着，等待明天的来临。
第928章 无人可用，无货可卖
4月15号，经过一晚上的酝酿，不少人下定了决心。
临安。
家乐福江浙总店。
家乐福很多门店的店长，都是外籍员工。
临安总部也是如此，店长是一位地地道道的法国人。
一大早，法籍店长就感觉气氛有些不太对。
这几天，因为抵制风波，他们生意一落千丈，员工们都闲了下来。
不过前几天，员工们尽管闲，可平时管理严格，员工们心里担忧也不敢表现出来，更不会乱跑乱走。
可今天不同，店长巡店的时候，发现很多员工凑在一起窃窃私语。
店长看在眼里，本来就因为抵制的事心里有些不痛快，这时候更是火大。
等看到平时对他谄媚的几位主管都在窃窃私语，没有注意到他，店长火气彻底压不住了，怒吼道：“你们，上班时间，在做什么！”
他的汉语不算太好，不过毕竟在这待了几年，倒也表达的明确。
吼完了一句，店长继续呵斥道：“上班时间，离开工作岗位，扣工资！”
在外企，执行标准严格，扣工资是常有的事。
以前大家因为家乐福待遇还算可以，就算被扣了工资，大家也都认了。
可店长显然不太了解现在的行情，甚至可能都不清楚昨天李东发布的微博和远方在媒体上的宣传。
等他扣工资的话一出，平时对他态度恭敬的一位主管忍不住道：“瓦朗坦先生，现在根本没有客人光顾，公司这边一直也没有想出任何解决办法。现在大家心里都很担忧，门店会不会被关闭，我们会不会失业。这时候，我觉得扣工资解决不了任何问题，反而是公司这边，是否应该给我们吃颗定心丸？如果再这么下去，我们承受不了这么大的压力！”
店长没想到平日温驯的员工居然敢反驳自己，顿时恼怒道：“门店不会倒闭，还有，这是总部应该操心的事，你们做好自己的工作就可以了！”
“可我们现在根本没有工作可做，完不成绩效，我们也只能拿基本工资。就这样，你们还要扣工资，再扣除各种社保公积金，我们一个月能拿到1000元吗？我想应该没有，瓦朗坦先生，如果换算成你们所用的欧元，我们辛苦一个月，只能拿到100欧元不到的薪金。这时候，我觉得要不改变现在的绩效模式，要不就解决门店没有生意的问题！”
连续几次被人挤兑，瓦朗坦怒了，红着脸道：“你如果不想做了，可以选择离职！还有……”
主管一脸平静道：“不用还有了，我选择离职。我还有家小要养，我不知道这次风波会持续多久，也不知道我能熬多久。我一家人都指望我养活，每个月还有房贷要还。瓦朗坦先生，请您帮我办理离职手续吧。”
“你……”
瓦朗坦惊呆了，显然没想到对方会真的选择离职。
就在这时候，另外几位主管互相对视了一下，接着也纷纷开口道：“瓦朗坦先生，我们也做出同样的选择。”
家乐福在华夏这边，门店超过100家，员工超过一万人。
这次远方给出的定额就是一万人，明摆着告诉所有人，告诉家乐福，我就是要挖空了你们的员工。
之前网上很多人呼吁大家理智，就是担心这些员工的着落。
毕竟家乐福要是倒了，上万员工都会失业。
没有更好的出路，逼垮了家乐福，那就是断了上万人的生计。
然而，远方这笔直接来了一次大手笔，家乐福的员工可以全部入职远方！
要知道，远方的待遇这几年越来越高，想进入远方，也不是那么容易的。
比起家乐福，远方除了不是外资，不是世界五百强之外，其他条件都不比家乐福差。
尤其是底层员工而言，他们又没想爬多高，待遇合适就够了。
远方这次的招聘，让他们大松一口气。
之前大家承受了太大的压力，不少人有心离职，可是又没找到好的出路。
眼看着门店生意越来越少，他们都急了。
这年头，找到一份好工作也没那么容易。
原本大家还在犹豫，还在徘徊，可现在远方愿意兜底，他们不再犹豫了。
连之前那些埋怨李东的人，现在也不埋怨了。
远方都说了，在家乐福待不下去，他们照单全收。
不管来多少人，他们都要。
而且安排也是就近原则，不用离家太远，多方便。
家乐福在华东地区的门店都是位于大城市的核心商业圈，远方这边也差不多一样。
很多门店甚至都紧邻着，去哪上班对他们来说没差别。
待遇差不多，工作地点差不多，那还有什么好考虑的。
这一夜，不少人都没睡着，等待明天的来临。
第928章 无人可用，无货可卖
4月15号，经过一晚上的酝酿，不少人下定了决心。
临安。
家乐福江浙总店。
家乐福很多门店的店长，都是外籍员工。
临安总部也是如此，店长是一位地地道道的法国人。
一大早，法籍店长就感觉气氛有些不太对。
这几天，因为抵制风波，他们生意一落千丈，员工们都闲了下来。
不过前几天，员工们尽管闲，可平时管理严格，员工们心里担忧也不敢表现出来，更不会乱跑乱走。
可今天不同，店长巡店的时候，发现很多员工凑在一起窃窃私语。
店长看在眼里，本来就因为抵制的事心里有些不痛快，这时候更是火大。
等看到平时对他谄媚的几位主管都在窃窃私语，没有注意到他，店长火气彻底压不住了，怒吼道：“你们，上班时间，在做什么！”
他的汉语不算太好，不过毕竟在这待了几年，倒也表达的明确。
吼完了一句，店长继续呵斥道：“上班时间，离开工作岗位，扣工资！”
在外企，执行标准严格，扣工资是常有的事。
以前大家因为家乐福待遇还算可以，就算被扣了工资，大家也都认了。
可店长显然不太了解现在的行情，甚至可能都不清楚昨天李东发布的微博和远方在媒体上的宣传。
等他扣工资的话一出，平时对他态度恭敬的一位主管忍不住道：“瓦朗坦先生，现在根本没有客人光顾，公司这边一直也没有想出任何解决办法。现在大家心里都很担忧，门店会不会被关闭，我们会不会失业。这时候，我觉得扣工资解决不了任何问题，反而是公司这边，是否应该给我们吃颗定心丸？如果再这么下去，我们承受不了这么大的压力！”
店长没想到平日温驯的员工居然敢反驳自己，顿时恼怒道：“门店不会倒闭，还有，这是总部应该操心的事，你们做好自己的工作就可以了！”
“可我们现在根本没有工作可做，完不成绩效，我们也只能拿基本工资。就这样，你们还要扣工资，再扣除各种社保公积金，我们一个月能拿到1000元吗？我想应该没有，瓦朗坦先生，如果换算成你们所用的欧元，我们辛苦一个月，只能拿到100欧元不到的薪金。这时候，我觉得要不改变现在的绩效模式，要不就解决门店没有生意的问题！”
连续几次被人挤兑，瓦朗坦怒了，红着脸道：“你如果不想做了，可以选择离职！还有……”
主管一脸平静道：“不用还有了，我选择离职。我还有家小要养，我不知道这次风波会持续多久，也不知道我能熬多久。我一家人都指望我养活，每个月还有房贷要还。瓦朗坦先生，请您帮我办理离职手续吧。”
“你……”
瓦朗坦惊呆了，显然没想到对方会真的选择离职。
就在这时候，另外几位主管互相对视了一下，接着也纷纷开口道：“瓦朗坦先生，我们也做出同样的选择。”