然后是茶水间和休闲运动空间。

    因为整层有1000多平,所以林鑫在东北角和西南角各规划了一个茶水区,并且把西南角的茶水区旁做成了休闲运动空间,并增加了一些健身设备。

    最后是办公室,剩下的将近800平的办公室林鑫总计规划了150个工位。

    然后按照不同的公司,给大家调换了一下座位。

    鲜鱼文化创意有限公司的工位在南边,渔樵股份的在北边,人事和财务占据了东边,而即将成立的it部门,则占据了西边。

    是的,林鑫念叨了好久的it部门也要成立了。

    连白晨自己也没想到,他居然真的能把这位大神挖过来。

    这位大神叫成旭,虽然是无心,但从三十多年前他父母给他起名的时候就和程序结下了不解之缘。

    他从小就是个数学天才,上学的时候拿了无数竞赛名次,后来更是直接保送顶级大学的计算机专业,一路奖学金拿了个手软。

    从学校毕业之后,他顺利进入顶级互联网公司,然后一路升职加薪,直到两个月前——

    他发现自己的身体顶不住了。

    和诸多精力充沛的天才不同,成旭不是一天只需要睡六个小时就精神百倍的神奇物种。

    他和普通人一样,不睡够8个小时就浑身难受。

    而且他的肠胃还不太好,受不了作息不规律,冷了饿了,晚吃一点儿就吃不消。

    以前他还年轻,虽然也有这些毛病,但忍一忍总是能过去。

    可今年他负责的一个项目到了关键节点,他连着996了三个月,身体终于撑不住了。

    胃刚刚开始疼的时候,他像以往一样打算喝杯热水挺过去。

    但越来越严重的抽痛让他近乎昏迷,从胃部向四周扩展,甚至蔓延到了心脏的疼痛更是让他第一次感受到了生命力在流失。

    当时已经是晚上十一点多了,他疼得趴在桌子上,想去医院却起不了身,想喊人却没力气。

    周围的同事们要么聚精会神,要么昏昏欲睡,谁也没有发现他的异常。

    最后还是他强撑着把手边的水杯推到了地上,“啪”的一声惊醒了周围的同事们,才赶紧帮他叫了救护车,没酿成什么大祸。

    他在医院住了一周。

    除了胃出血之外,医生还说他由于常年工作压力过大,所以心脏也不好了。

    他一边看着“规律作息,减少压力,多休息”的医嘱一边头疼。

    程序员有几个能做到这几条的?

    然而就在他打算继续燃烧生命照亮公司的时候,公司却先放弃了他。

    “成旭啊,还是身体重要,你先好好休息休息,是不是好几年都没休年假了,今年得歇了。”

    “项目上的事儿不用你操心,我让小曹先顶上。”

    “一切都是要以身体为重哈啊。”

    领导这话说的冠冕堂皇,但成旭毕竟也是三十多岁的人了,他清楚的知道自己这是被放弃了。

    三十五岁是他们的分水岭,三十五岁之前要是能升上去,那后面的发展自然一切好说,但如果三十五岁之前没有跨过那道坎儿,后面自然就是公司的弃子。

    不给涨薪,调岗去边缘部门,公司有的是各种手段让一个人主动辞职。

    他本以为凭借这个项目他能跨过去的,但现在看来,这场病让他被抛弃了。

    也是,公司有大把又年轻又有精力又聪明的员工,他又算什么呢。就算是真的在工作岗位上猝死了,对公司又有什么好处。

    还不如像现在这样,也别出什么过劳死的丑闻,让他自己知难而退,自己辞职才是最好的选择……

    而白晨就是在这个时候联系上了他。

    成旭之前从没有听说过大渔集团,但这儿给的工资不错,办公地址在五环之外,和他买的房子也近,重点是能保证不加班,这对于成旭来说就足够了。

    上班将近十年,他还没在天还亮的时候下过班呢。

    歇歇吧,歇歇吧……

    就算为了公司把自己累死,难道还指望公司给自己父母养老送终不成……

    于是就这样,林鑫收获了一枚程序大神。

    并且还买一送一,之前和成旭经常搭档的产品经理也跟着跳槽了。

    用吴佩佩自己的话说:成旭这样的都说不用了就不用了,我在领导眼里又算哪根葱啊。

    还是别等身体不行了再被人踢走了,赶紧找个作息正常的工作保命要紧。

    第 53 章 十月,除了保命的吴佩佩……

    十月, 除了保命的吴佩佩和成旭之外,公司也进了其他新员工。

    渔樵股份工程部也多了三个工程师,都是从建筑类央企挖过来的。

    林鑫现在越来越喜欢挖国企央企的墙角了。

    这类企业的员工一般都有一流的简历和还不错的性格, 毕竟如果不是这样, 他们毕业的时候一般也不能过五关斩六将, 通过终面进入帝都的大型国企。

    工作后国企央企的培养方式又让他们普遍很守规矩, 要既干了活, 又足够安全环保合规。这对于不求财,只求稳的林鑫来说,至关重要。