拼图地毯,各种乐高积木和益智小游戏,地上随处丢着的懒人沙发,陀螺椅。

    更过分的是,里面还有跷跷板和茶水吧……

    他们可以在里面自己调配喜欢的果汁,饮料,酒精是被严格禁止的。

    任何员工在上班期间饮酒,都要被记录在档案中。

    连续两次记录,将直接取消晋升资格!

    听说总裁办内务部已经在制定抽查机制,不定期对员工进行抽检。

    这些家伙刚一进公司,就开始想着怎么搞业绩!

    因此,也受到了公司其它部门员工的仇视。

    不过对方并不在意,双方从一开始就处于对立状态。

    说再多好听的,也还是水火不容!

    所有的‘业绩’都是建立在其他人的痛苦之上。

    在如此严重的利益冲突下,怎么可能勾肩搭背的坐在一起谈笑风生?

    当然,内务部也不是说想调查谁就调查谁。

    一切都要有流程,有章法,最重要的是有老板点头。

    总裁办内务部,直属总裁管辖。

    没有老板点头,任何行动都是不被允许的。

    要是私下里乱来,被认定为专门挑起公司内部矛盾,故意搞内斗。

    整个内务部清洗下来,也就是一两个小时的事。

    以奇迹公司如今的能力,放出消息,他们的名声也就烂了。

    再想找一份满意的工作,下辈子吧!

    所以别看他们一到公司就扎堆聚在小会议室,看似是迫不及待的想要搞事。

    实则也是在制定规矩,告诫大家底线在哪儿。

    同时,也是在刻意拉开与其他员工之间的距离……

    内务部的职责和定位,从一开始就注定了不需要在意任何人的眼光。

    也要时刻保持与其它部门和员工之间的距离,要是走的太久,对彼此来说都不是什么好事。

    第571章 把天聊死了

    5月7日。

    所有人正式上岗,内务部首要的工作,就是先将入职员工信息刷一遍。

    别说秦昱,就是员工们自己都清楚。

    他们中有多少是其它公司派来的,还真没人能说得清!

    奇迹公司总部招人,管辖的可是所有子公司。

    能够接触到所有公司的文件和机密……

    这么好的机会要是没人做点什么,那可真是把商场当做儿戏。

    高管是秦昱亲自招的,对于这些人的来历是知根知底,倒是没什么不放心的。

    可下面那么多员工,几百号人。

    秦昱没那么多时间去调查每个人的背景经历,再分析对方是否有可能是商业间谍。

    再说,活儿都让他这个老板干了,要下面的人干什么?

    该放权还是要放权,物尽其用是这个道理……

    “老板,内务部的人还是太少了,是不是给我们再招点人手?”内务部总管,南仲皓嬉皮笑脸的站在办公桌前。

    五短身材,眼眶凹陷,顶着个大鼻子,整个人的五官有种不协调的怪异感。

    再加上不到165的个人,寻常人见到只会觉得滑稽。

    可别看他长得不起眼,却是有真本事的。

    退役老兵,服役的时候只做过一样工作:审讯官。

    二十多年的审讯经验,让他练就一双火眼金睛,单凭这点没人比他更适合做内务部主管这个位置。

    况且,这人能屈能伸,成日里嬉皮笑脸,看起来没有丁点威胁。

    这种人,才是最好的眼睛和刀子……

    人是何武引荐的。

    得知他需要这样的角色,何武消失了一天,把人直接带到他的面前。