“等等,为什么啊?”张逸夫慌张问道。

    “张主任,你是真不知道啊?”秦玥吃惊地说道,“没结婚就没资格分房都不知道?”

    “……”张逸夫恍惚感觉脑顶有一排乌鸦飞过,无数鸟屎浇到了自己的头顶,“这太不公平了!”

    “按需分配啊,老规矩了。”秦玥看着张逸夫尴尬的表情笑道,“单身青年,住宿舍就得了,要房子干嘛。”

    “是啊,没成家,要了房也没用。”文天明挠头道。

    这个文天明,见了美女立刻转变立场了。

    秦玥也掩面笑道:“别急啊小文,回头我给你介绍个对象,没准能下半年就能成呢。”

    “这个我先不想……还是先搞好工作重要。”文天明不好意思地说道。

    秦玥突然眉色一转,借着这话锋投向了张逸夫:“那张主任有对象了没?”

    张逸夫一愣,娘的这妮子藏得够深的,原来绕了一大圈这才是核心问题。

    “有了有了,正处着呢。”张逸夫大方一笑。

    “呵呵,那可得抓紧,能赶上下半年的分房最好。”秦玥表情倒也淡然,随即自叹一声,“哎……我这边反正没指望了,等下次吧。”

    “怎么会!”文天明自然完全不懂二人之间的隐性渊源,傻乎乎说道,“秦玥你这么漂亮,追你的小伙子不大把大把的。”

    “哪有那么过分。”秦玥摇头笑道,“总不能为了分房,随便找一个就嫁了吧。”

    “这倒也是,得谨慎……终身幸福还是比房子重要的。”

    “天明,你好像是真的不知道。”张逸夫觉得如今也干脆别再装傻了,直接点破道,“秦玥的父亲就是达标考核组的秦勇秦司长,部里生产司的一把手,怎么可能真的为了一处房子找姑爷?”

    “啊?!”从文天明的表情来看,他是真的不知道,恐怕他也是整个局里唯一不知道的人了,他瞪着秦玥磕磕巴巴半天说不出一个字。

    “张主任你真是的,别这么给小文压力。”秦玥倒也没想到张逸夫会当面点破,不免有些尴尬,这种事背后叨咕叨咕就得了。

    “总之,分房的事随缘吧。”张逸夫随即冲秦玥笑道,“有年轻的女同志,别忘了给咱们小文介绍介绍。”

    “嘿嘿。”秦玥打量着文天明,又是一阵坏笑。

    文天明此时已经羞到了骨子里,自己本来以为跟大美女已经拉近距离了,这才发现只是一个草头青对公主的臆想而已。

    “电脑也到位了,说工作吧。”张逸夫直接停止了这个话题,冲二人道,“刚刚我去巴局办公室,已经许诺了,下周开会之前把流程规范的文件整出来,在新同志到位前,后续工作开战前,咱们要做的就是这件事。那些整体的大纲草稿天明已经做了一些了,你们两个交接分配一下,秦玥你顺便熟悉一下电脑录入,最好下周能把一个最基础的文件做出来,把另一个深入方案做出轮廓。”

    谈到工作,文天明瞬间又进入状态,来了自信:“主任你说的是《火电厂节能降耗自查提纲》与《火电厂节能降耗改造工程实施方案》吧?”

    “恩,没错。”张逸夫冲秦玥解释道,“《自查提纲》就是列出跟降煤耗有关的所有细节点,让各厂对各个机组先进行自查,收集数据,摸清问题,汇总情况呈交上来。《改造方案》则是与自查中的问题点一一对应的,针对每个点进行的改造方法。”

    “原来如此……”秦玥神思一动,跟着思考道,“我以为,咱们要一个厂一个厂勘察,一个厂一个厂开工呢……原来可以这么做,那咱们岂不是只要把文件做好了,其它的交给底下电厂做就可以了?”

    第251章 我忍不了

    “理想上来说是这样,但现实中是不可能的,需要督促指导和监督。”张逸夫笑着解释道,“尤其是改造方案,不可能囊括所有技术细节,其中需要采购的地方,需要用到器材设备的地方更是要开会决议,没那么容易确定。”

    “哦?器材厂商也要在文件中确定么?”秦玥在第一时间就抓出了问题的关键。

    “最好能确定,一是处于安全,二是为了稳定,是不是以文件形式再考虑。”张逸夫摊臂道,“否则每个电厂都自行自路,自己用不知道什么路数的器材设备,一来成本上不好控制,二来对于安全性和实际效果也没有保障。”

    秦玥又是一阵深思,随后正色点了点头:“明白了……张主任……这办法太聪明了。”

    “对吧。”文天明呵呵笑道,“头一次听到这个想法,我也是醍醐灌顶。”

    “哪里的话。”张逸夫摆手道,“行了,也快下班了,整理整理,明天开始做吧。天明你帮秦玥看看电脑,看看必备软件是否齐全。”

    “好。”

    就此,文天明有了自己的专长项目,开始做一名理科宅男对美女该做的事情,兢兢业业地修电脑,张逸夫则起身去了调度处,看看路涛现在是什么情况。

    秦玥则任文天明倒腾,自己坐在工位前依然在思索。

    张逸夫的高明,绝非只是在技术上。

    这两个流程文件,根本就是极为先进的管理方式,自己去部里培训的时候才听到一些苗头的东西。

    年前,针对主要培养的青年干部,部里请国外管理咨询方面的专家,进行过一次管理培训。国外专家强调最多的,无非就是“流程”与“标准”两个概念,如果一个企业,每个人在做每件事的时候都有流程可寻,正路可走,那这个企业才叫完善。至于标准则是一个更高端一些的概念,大概意思就是三流企业卖产品,二流卖技术,一流卖标准,专家以ib为例,阐述了那个企业从产品到技术,一直到现在专精于标准的发展道路。

    虽然对大多概念不太懂,但秦玥还是能体会到张逸夫现在的做法,与国外先进管理经验的相通之处。那次培训对大多数人来说收获并不大,理由很简单,咱们是中国,咱们是机关,学习企业那一套?搞资本主义运营,这不开玩笑呢么!

    现在看来,张逸夫的这一套,倒也有些那样的影子了。

    当然,秦玥悟到的高明的地方并不止是管理方面,同时还有领导抓权的方面。

    节能降耗减排方方面面的工程,必将有一系列的采购和安排,这些都是当领导的要抓的资源,资源越多,人脉越广,你的地位才越牢固,这正是袁铁志一直以来的处世之道,也是他完全凌驾于偏技术派的路涛的地方。

    一个将尽可能多的资源牢牢抓在手里,一个完全没有抓资源的意识,外加做人脑筋上的差距,这也就造就了现在袁铁志上面人挺,下面人怕的局面,也造就了路涛对于下面人毫无威慑力,上面人也瞧不上他的局面。

    张逸夫刚刚入局,对资源上肯定要有一些动作,但这个尺度,这个力度是有学问的,动谁的蛋糕不动谁的,动多少,怎么动,都要权衡。

    你要是不动,也许就是下一个路涛,干苦活累活,没人念你的好,你要是动过头了,那些袁铁志们可就要反击了。

    张逸夫面对这个问题,选择了一种黏黏糊糊的方式,而非大刀阔斧。表面上看定死流程,指定产商该是很坚决的,其实恰恰相反,这个文件要确定下来,必将经过漫长的扯皮过程,大家都想掺乎掺乎,而在扯个扯皮过程中,除了巴干以外,有最大话语权的自然就是张逸夫了。

    由此,张逸夫立刻从一个抢资源的人,变成了一个分配资源的人,你们想要资源先来求我吧。自然,在这个扯皮中,他也会得到自己想要的那部分资源。

    这就是身为一个明白人的秦玥,想的比暂时还没什么脑子的文天明要多得多的地方。